2018年11月に株式会社メルカリに入社し、Mobileチーム全体のEngineering Manager等を経て、現在はエンジニア採用責任者として、エンジニア採用全般を担当しています。
前職ではGoodpatchで執行役員CTOとして、エンジニアリング組織作り、エンジニアリング評価制度策定、環境整備、エンジニア採用などを担当。 またプロダクト責任者として、プロダクト開発も推進しました。
スケールするエンジニアリング組織を作ること、プロダクト開発に興味があります。
これまでの主な業務内容です。
- エンジニア組織の構築
- エンジニア評価制度の策定と運用
- エンジニア採用
- プロジェクトマネジメント
- 全社評価制度の導入
- OKR / 1on1 の運用
- 20名程度のチームのダイレクトマネジメント
- エンジニア、デザイナー、プロダクトマネージャー、外国籍メンバーのピープルマネジメント
- プロダクト開発 (Ruby, Ruby on Rails, JavaScript, Java)